Com a digitalização, gestores e colaboradores não estão no mesmo lugar e fuso. Como liderar nesse contexto? Charlene Li mostra a sua visão de liderança nos tempos atuais e como as mídias sociais mudaram o processo de formação de líderes
Transcrição:
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Charlene, obrigado por estar aqui na HSM. Gostaria de começar a entrevista com uma pergunta bem ampla: como você define liderança?
É uma ótima pergunta. Eu penso em liderança como alguém que quer liderar, aspira a liderar, tem um propósito e um motivo;
é algo que ele quer alcançar. Mas liderança é, na verdade, uma relação, porque se o líder não tem seguidores ele não é um bom líder.
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